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基础课部2017年度考核工作安排
2017-12-30 16:12  

基础课部2017年度考核工作安排

1.学习学院2017年考核工作通知精神,特别是对陕职(2016)71号文的理解,要求的优秀等级必须是年实际课时350学时以上

2.请示分管领导指标的分配,确定部门考核要求及名额分配办法

3.教师个人准备工作总结、填写考核登记表、核算个人2017年度量化考核分值并附支撑材料(元月3日前完成)

4.教研室主任审核组内教师量化考核分值,结合师德师风一票否决制、党支部党小组的推荐意见进行组内排名,提交部门公示(元月5日前)

5.召开部门全体职工2017年度述职考核大会(时间另行通知)

6.召开部门党政联席会议,确定部门教职工考核等级

7.报请分管领导审核后报送人力资源部

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